L'acquisition de l'avenir des compétences professionnelles ne peut vraiment se faire que dans un environnement qui anticipe la nature de notre changer la dynamique de travail. Grâce à la technologie mobile, à une connectivité Internet étendue et à des outils de gestion adaptables, les barrières géographiques et physiques du lieu de travail tombent rapidement. 

Les programmes de PLACE sont tous basés sur un modèle d'apprentissage mixte qui équilibre l'apprentissage en ligne et hors ligne afin d'accélérer l'acquisition de compétences dans la pratique. En plus des expériences d'apprentissage en personne, les Catalyseurs ont accès à du contenu à la demande via un espace d'apprentissage numérique, conçu par PLACE, qui rassemble la richesse des contenus produits par une variété d'institutions et de communautés de pointe. Le contenu à la demande permet aux Catalyseurs de comprendre les concepts et les outils qui seront appliqués lors des sessions d'apprentissage basées sur la pratique qui se dérouleront en ligne et hors ligne. 

PLACE lancera son espace d'apprentissage en ligne le 7 avril 2020 pour les Catalyseurs du Emerging Leaders programme. Lancée pendant la période sans précédent de la COVID-19, la capacité d’apprendre, de se connecter et de travailler en ligne est plus importante que jamais. L'espace d'apprentissage en ligne continuera à être un élément essentiel de l'expérience d'apprentissage du Catalyseur pendant toute sa durée de vie avec PLACE. Regardez cet espace pendant que les Catalyseurs montrent comment ils grandissent à travers les « défis », le nouveau format de PLACE pour développer et mettre en valeur les compétences des nouveaux arrivants !